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就业法案可以促进青年就业


加拿大广播公司一直在为少数民族提供更多的就业计划,并要求13亿美元。 众议院法案通过转移其他计划的刺激资金支付就业计划。

SnagAJob.com最近的一项调查显示,在1,033名招聘经理中,有54%的人认为青少年很难找到一份暑期工作。 在该调查中,29%的招聘经理计划在本赛季雇用相同数量的工人,而18%的雇主表示他们将雇用更少的工人,比2009年提高了5个百分点。

根据ajc.com的数据,今年1月,佐治亚州Six Flags的招聘会吸引了数千名申请人,共获得1300份季节性工作,这清楚地表明就业市场紧张。

SnagAJob.com首席执行官Shawn Boyer表示,“我们不会再看到去年夏天与08年的预期相比我们看到的负面趋势,这让我感到宽慰。” “暑期工作将在今年开始,但青少年和大学生必须尽快申请多个职位,以便有机会登陆。竞争仍然激烈,特别是因为失业率居高不下。”

据调查显示,雇主希望进行季节性招聘说,53%的年轻人最大的竞争来自另一个像他们一样的青少年或大学生,非常类似于去年的54%。 由于经济压力,年轻人也可能面临来自已进入劳动力市场的成年人的竞争,29%的招聘经理仍然认为这是年轻人最大的竞争对手。